Hoy en día ya nadie pone en duda sobre lo fundamental que resulta tener presencia en Internet. Se podría decir sin temor a equivocarnos que si no se está en la red es como no existir.
Fue hace ya unos años cuando la revolución web puso de manifiesto la necesidad y las ventajas que podía suponer para las empresas el pertenecer a la red de redes y fue como de una manera lenta, pero sin pausa, se lanzaron a esta aventura.
La relación cada vez más estrecha de la empresa con la tecnología, el cuidado de su presencia digital y la búsqueda de los empleados también se ha trasladado al campo digital. Buscadores de empresas online pueden ayudar a la hora de encontrar trabajo, aunque cada gran empresa (por ejemplo Signo Editores) tiene páginas bien cuidadas, perfiles en las redes sociales, etc. Ya es casi una obligación.
Para las empresas disponer de una página web supone tener un escaparate al mundo entero de su negocio o actividad y cuanto más fácil sea de encontrar mayores serán las posibilidades de darse a conocer. Pero debido al crecimiento exponencial de la red no es suficiente con tener una página web y esperar a que accedan a ella los usuarios sino que tiene que ser la empresa la que busque a los usuarios para facilitarles la información. Por tanto, tan importante es estar online como que te encuentren.
En la actualidad existen numerosos portales de empleo que ponen en contacto a empresas y candidatos. Estos portales o sitios web con bolsas de empleo incluidas tienen como misión la búsqueda activa de trabajo para aquellas personas que, o bien, están en desempleo, o bien, desean una mejora laboral. Estos portales permiten acceder de una manera rápida y fácil a multitud de ofertas de trabajo de diversas empresas que continuamente están actualizando sus ofertas.